Ética e Transparência

Construir confiança através da forma como trabalhamos

Esforçamo-nos por desenvolver uma cultura empresarial ética, que vá além dos requisitos legais. Isto significa promover um ambiente em que os nossos colaboradores não só estão à vontade para falar e esclarecer dúvidas, como para comunicarem eventuais falhas.

Temos plena consciência das capacidades dos nossos colaboradores para tomar as suas próprias decisões e sabemos que não é suficiente estabelecer regras, sendo por isso que enfatizamos a cultura e os princípios-chave da companhia. Promovemos essa cultura encorajando todos a adotarem uma mentalidade de sustentabilidade que abrange um dos nossos principais valores "fazemos o que está certo“ em todas as interações com os nossos parceiros.

Relançámos o nosso Código de Ética para fortalecer, junto dos nossos recursos humanos, o entendimento dos nossos compromissos, de uma forma simples e focada nas razões pelas quais esses compromissos são importantes.

A atualização do Código de Ética engloba os valores da empresa, os comportamentos esperados e as políticas globais. Paralelamente, existem requisitos adicionais a nível global, local e de unidade de negócio que complementam este Código. Tudo para fornecer orientações claras aos colaboradores no desempenho das suas tarefas diárias.

Na ética e transparência o nosso foco são: cultura empresarial ética; inclusão e diversidade; evolução do talento e dos recursos humanos, bem estar e segurança dos colaboradores; cadeia de fornecimento responsável; direitos humanos.

A destacar

Evolução do talento e dos RH

Estamos a implementar, em parceria com uma conceituada universidade portuguesa, programas de formação desenhados à medida que visam o desenvolvimento das competências dos nossos colaboradores.

Inclusão e diversidade

Em Portugal temos 50% de mulheres em cargos de chefia.

Cadeia de fornecimento responsável

Fazemos uma avaliação de todos os nossos fornecedores, de modo a garantir que a sua conduta de atuação está de acordo com os valores da AstraZeneca.

Bem-estar e segurança dos colaboradores

Através da Estratégia de Segurança, Saúde e Meio Ambiente criámos uma cultura de segurança, saúde e bem-estar, em que identificamos e gerimos riscos com o intuito de manter um local de trabalho seguro e saudável para todos os colaboradores e visitantes. Paralelamente, apostamos na autonomia e no equilíbrio entre a vida pessoal e profissional dos nossos colaboradores, através de vários benefícios.

Para saber mais sobre o posicionamento e as iniciativas da AstraZeneca no âmbito da Ética e Transparência aceda aqui: https://www.astrazeneca.com/sustainability/ethics-and-transparency.html

                Veeva ID: PT-6999

                Aprovado a 09/06/2020